LE MOT DU PRÉSIDENT
L'HISTOIRE INSPIRANTE DE FLORIAN KEYSERS
Florian KEYSERS, le fondateur de LUDICSAN, a traversé un parcours personnel particulièrement difficile. Victime de douleurs post-traumatiques suite à un accident, il souffre également de plusieurs maladies chroniques telles que la spondylarthrite ankylosante, la fibromyalgie invalidante et des séquelles d'une grave infection connue sous le nom de syndrome d’activation macrophagique (SAM). De plus, il vit avec des troubles du syndrome autistique (TSA), dont Asperger (ASPI) & Dyslexie (DYS), qui rendent son quotidien encore plus complexe.
UN PARCOURS DE RÉSILIENCE
Depuis plus de quinze ans, Florian a dû faire face à de nombreux obstacles. Son expérience personnelle de lutte et de résilience face à ces défis de santé l'a conduit à fonder LUDICSAN, une entité dédiée à la promotion de l'inclusion sous toutes ses formes.
REJOINDRE LUDICSAN : UN ENGAGEMENT POUR L'INCLUSION
Si vous êtes motivé(e) par l'idée de contribuer à une cause noble et essentielle, LUDICSAN est l'organisation qu'il vous faut. La mission de l'entité est de créer un environnement où l'inclusion est une réalité tangible pour tou(te)s, peu importent les défis rencontrés.
LES TROIS GROUPES DE LUDICSAN
LUDICSAN est structurée en trois groupes distincts mais complémentaires, chacun œuvrant dans des domaines spécifiques pour maximiser l'impact de notre entité.
IMPLIQUEZ-VOUS DANS UNE ENTITÉ POUR L'INCLUSION
Si vous souhaitez vous impliquer dans une entité défendant l’inclusion sous toutes ses formes, vous êtes au bon endroit ! Notre entité est composée de trois groupes qui œuvrent dans des domaines divers mais complémentaires grâce à leurs structurations et à leurs compétences partagées.
GROUPE A
L'objectif de ALL PLAY HERE est de promouvoir un environnement de jeu et de jouets inclusif où chaque personne peut se sentir la bienvenue et valorisée. Cet engagement repose sur trois piliers fondamentaux : l'inclusivité, la sensibilisation et la prévention.
Nous croyons fermement qu'en renforçant ces aspects, nous pouvons réduire les comportements toxiques et instaurer une culture multigénérationnelle de respect mutuel.
INCLUSIVITÉ
L'inclusivité consiste à organiser des événements, à former des équipes, et à créer des espaces adaptés pour accueillir toutes les personnes, indépendamment de leur origine, identité, capacités, etc.
Cela signifie que chaque individu doit avoir la possibilité de participer et de s'intégrer pleinement dans le monde du jeu et du jouet. Nous encourageons ainsi des initiatives qui favorisent la diversité et l'égalité des chances.
SENSIBILISATION
La sensibilisation met en lumière l'importance de l'empathie dans les interactions physiques & virtuelles. Elle aborde les problématiques liées aux jeux et aux jouets physiques & virtuels, telles que le harcèlement et la discrimination.
En éduquant les joueur(euse)s sur les conséquences de leurs actions, nous les incitons à adopter des comportements positifs. La sensibilisation est un outil puissant pour transformer la culture du jeu et du jouet en un espace plus respectueux et bienveillant.
PRÉVENTION
La prévention implique la mise en place de règles claires et de systèmes de signalement efficaces au sein des jeux et jouets. Il est impératif de créer des espaces sûrs pour tous les membres de la communauté des joueur(euse)s.
Cela inclut l'élaboration de codes de conduite et l'implémentation de mécanismes pour traiter rapidement et efficacement les incidents de comportements inappropriés.
Ensemble, à travers ALL PLAY HERE, nous pouvons construire un monde du jeu et du jouet où chacun(e) se sent accepté(e), respecté(e) et valorisé(e). Ce changement est essentiel pour garantir des expériences de jeu & jouet positives et enrichissantes pour tou(te)s.
GROUPE B
L'objectif principal de JEL est de garantir un double accès : l'accès au droit pour tou(te)s et l'accès aux métiers du droit pour ses étudiant(e)s. Cette double mission est essentielle pour promouvoir une justice accessible et une formation professionnelle solide pour les futur(e)s juristes.
Chaque personne qui fait appel aux services de JEL, désignée comme "patient(e)" en termes juridiques, bénéficie d'un accompagnement personnalisé. Cet accompagnement est assuré par une équipe composée d'avocat(e)s expérimenté(e)s, de professeur(e)s spécialisé(e)s, de responsables de rédaction et d'étudiant(e)s en droit.
Cette collaboration permet d'offrir un service de qualité tout en enrichissant l'expérience éducative des étudiants.
L'engagement de JEL envers l'accès universel au droit et la formation de qualité pour les étudiant(e)s constitue une contribution significative à la société. En rendant le droit accessible et en formant les professionnel(le)s de demain, JEL joue un rôle crucial dans la promotion d'une justice équitable et d'une éducation juridique de haut niveau.
GROUPE C
L'objectif principal de GOPROACTIF est de proposer un club d'affaires à la fois physique et digital dédié aux entités francophones.
Ce club a pour vocation de réunir ces entités afin qu'elles puissent échanger sur la gestion de leurs activités, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé. Le maître mot de GOPROACTIF est inclusion.
Dans le domaine du marché du travail, ce club vise à encourager l'inclusion sous toutes ses formes. Il s'agit non seulement d'intégrer divers profils dans les équipes, mais aussi d'aider les entités à s'adapter aux nouvelles demandes des travailleur(euse)s modernes.
En intégrant GOPROACTIF, chaque entité francophone a la possibilité de se développer dans un environnement inclusif et dynamique, propice à la croissance et à l'innovation.
LE MOT DE LA FIN
LUDICSAN est une entité dynamique et engagée, gérée par un bureau expérimenté avec plus de 20 ans d'expérience associative. Nous sommes un mouvement citoyen qui existe, agit et évolue grâce aux adhérent(e)s, donateur(trice)s, partenaires et bénévoles. Ensemble, nous mettons en commun nos idées, savoirs-faire, connaissances et disponibilités pour participer à la construction d'un monde meilleur. Nos valeurs reposent sur l'écoute, l'éducation, la formation, l'information, la responsabilisation, l'entraide, l'action collective & bien plus encore.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Rejoignez un mouvement jeune et actif !
Nous encourageons la naissance d'initiatives solidaires et responsables.
Notre ambition d’ici 2027 : évoluer en tant que Société coopérative d'intérêt collectif (SCIC), composée de salarié(e)s et de bénévoles.
Ensemble, nous pouvons construire un monde plus inclusif et solidaire.
Le Bureau
- Florian KEYSERS - Président
- Frédéric ERNE - Secrétaire-Trésorier
- Bertrand QUEVAL - Secrétaire adjoint et Responsable de la section JEL
- Ricardo CORTÊS - Secrétaire adjoint et Responsable de la section ALL PLAY HERE
- Fabien ROCHAIX - Secrétaire adjoint et Co-Responsable de la section GOPROACTIF
- Alexandre DERVIEUX - Secrétaire adjoint et Co-Responsable de la section GOPROACTIF
