Responsable pédagogique — ateliers enfants & culture alimentaire

Tu as une sensibilité pédagogique, tu aimes transmettre aux enfants et tu as envie de prendre une vraie place dans un projet éducatif local ?
Papille-ON cherche une personne fiable et engagée pour accompagner le développement pédagogique de ses ateliers d’éducation à l’alimentation.

Papille-ON est une association fribourgeoise qui crée et anime des ateliers ludiques pour aider les enfants à mieux comprendre leur alimentation. Construits autour du jeu, de récits épiques, de coopération et d’expérimentation, nos ateliers visent à transmettre des repères solides en alimentation saine et durable.

Aujourd’hui, nos activités grandissent. Nous avons des ateliers et des supports pédagogiques, une solide expériences de terrain, des projets en développement et une ambition claire : nous voulons faire grandir une vraie culture de l’éducation à l’alimentation dans le canton de Fribourg, avec des formats vivants, adaptés aux enfants et accessibles aux écoles.

Pour y arriver, nous avons besoin d’une personne capable d’aider nos ateliers à gagner en cohérence, en qualité et en solidité pédagogique.

La place à prendre

Selon ton profil, tes envies et ton rythme, tu pourrais nous aider à avancer sur trois dimensions.

Garder le cap pédagogique

Tu nous aiderais à clarifier les objectifs et les messages clés de nos ateliers, en fonction des âges et, idéalement, en lien avec le PER. L’idée est de faire en sorte que chaque atelier reste ludique et accessible, mais solide pédagogiquement.

Faire le lien avec le terrain

Tu pourrais participer à l’observation, au test et à l’amélioration des ateliers. Tu pourrais aussi aider les bénévoles à mieux comprendre les contenus, la posture d’animation et la manière d’accompagner les enfants.

Participer au développement de l’association

Tu serais associé·e aux réflexions sur les nouveaux ateliers, les priorités pédagogiques, les outils à créer et la manière de faire évoluer notre offre. Comme ce rôle touche au cœur du projet, la personne sera appelée à rejoindre le comité après une première phase de rencontre et d’essai. 

Le défi peut sembler de taille, mais une équipe passionnée, audacieuse et bienveillante est là pour t'accueillir et t'aider à te construire une place solide au sein de l'association, tout en te soutenant dans le développement de tes compétences.

Intéressé·e ?

Contacte-nous par téléphone ou par e-mail en ajoutant ton CV si tu le souhaites. On prendra ensuite le temps d’échanger, de te présenter le projet plus en détail et de construire progressivement ton engagement.